"1C: Plače" za institucije v javnem sektorju.

Software 1c plače in okvirji 8 - je posebej zasnovan za različne proračunske organizacije programa, ki jih ima v kompleksno avtomatizacijo plačilni listi in izvajanje kadrovske politike. Ta program se pogosto uporablja v mnogih delih organizacije, kot so računovodstvo, kadrovske službe. Glavni cilj programa je pomagati pri organizaciji zaposlenih v najbolj učinkoviti ravni.

Ta program je večnamenski rešitev, ki združuje:

- upoštevanje vseh zahtev, ki jih nalaga zakonodaja Ruske federacije;

- najbolj sodobne metode motivacijo osebja in ga upravlja;

- bogate izkušnje v realnem svetu podjetja.

Glavne funkcije rešitve.

Rešitev plače 1c 8 - je posebej zasnovan program, ki je odgovoren za številne naloge, katerih glavni so:

- plače računovodstvo 1c;

- odbitek prispevkov in davkov iz sklada plač, velikosti, ki je določena z zakonom;

- razvoj finančnega motivacije zaposlenih v organizaciji;

- avtomatizacija izračun plač;

- pridobivanje novih zaposlenih v organizaciji;

- popis in analiza sestave osebja;

- avtomatizirana pisarne osebja v načinu na terenu;

- pregledi usposobljenosti zaposlenih, njihovo pošiljanje za usposabljanje, in oceni ravnanje uspešnosti.

Ta program omogoča izdelavo evidence znotraj enotnega informacijskega polja za več podjetij, vključno z IP in ločenih pravnih subjektov. Program je zasnovan tako, da lahko organizacija vzdržuje dve vzporedni računovodstva:

- regulirani;

- upravna.

Predpisane Računovodstvo - Računovodstvo je, da vsak organizacija izvaja sama, in upravljanje - je račun, ki se ohranja v celotnem podjetju, kot enotno celoto.

Vpliv programa 1C izplačane v zaposlene v organizaciji.

Ta odločitev, ki jih je družba "1C" je zasnovan tako, da je korist vsak delavec organizacije:

- zaposleni organizacije prejemajo jamstva, da se lahko kadarkoli dobijo vse potrebne informacije v zvezi z njihovimi plačami, odmor, pokojninski sklad, itd;.

- organizacijo kadrovske službe prejme program, ki pomaga avtomatizirati kompleksne naloge, ki traja veliko časa. Te naloge vključujejo: izvedbo raziskave, pisanje poročil, itd;.

- Upravna struktura organizacije se lahko izvaja popoln nadzor nad vsem, kar se dogaja v podjetju, kot tudi preiščejo kadrovske strukture, ustvariti dodatno usmeritev podjetja, da se ukvarjajo s sistemom nadzora, da prejmejo vse potrebne zanesljive informacije.

Rešitev "1C plač in kadrov", ki temelji na eni od najbolj sodobne platforme "1C Enterprise 8". Zanj je značilna razširljivost, prilagodljivost, sposobnost, da spremenite nastavitve, visoko zmogljivost in ergonomijo za različne aplikacijske rešitve.

Obstajata dve glavni različici programov, ki so na voljo za uporabnike:

- osnovna različica - je analogna različica profilov, ki so izdelani za posameznega uporabnika;

- različica TRAC.

Pomembno je omeniti, da je program 2c izplačane lahko delujejo v povezavi z odločbo 1C 8, ki omogoča bolj učinkovito vodenje računovodsko organizacijo.