Reorganizacija organizacije

V kakršnikoli obliki je organizacija reorganizacijo, bistvo dogodka - prehod vseh odgovornosti in pravic družbe za več kot eno podjetje, ali je delitvene bilance ali potrdil o prenosu. Z drugimi besedami izvaja univerzalno nasledstvo.

Obstajajo različne oblike reorganizacije podjetij. naj se razdeli med glavno: združeni družbe, delitev na nekaj, ločitev od družbe.

Najenostavnejši in najlažja možnost je, da se (posodobitve) v likvidaciji družbe s prodajo. Ta metoda vključuje spreminjanje ustanovitelj, glavni računovodja in CEO. Po zaključku spremembe dogodkov, je družba šteje za "posodobljen". Kot rezultat, se obveznosti prenesejo na novo izvoljenega predsednika uprave. V tem primeru, je prestrukturiranje organizacije izvajajo brez obveznega nadzor davčnega organa. Trajanje "posodobitev" za podjetja v tem primeru - približno mesec dni. Tako je za mnoge podjetnike, ta metoda je najmanj zahteven.

Reorganizacija združitve vključuje povezavo več podjetij, ki imajo splošen položaj. Za prenos razpoložljivo količino trajnim nalogom, v skladu s katero je "posodobitev" povzroča nove družbe.

Opozoriti je treba, da lahko v skladu s civilnega zakonika organizacije reorganizacije vključujejo nastanek le nekatere vrste podjetij. Na primer, poslovni subjekti, ki lahko ali združenj ene vrste se pretvori v zadruge ali družbe in partnerstva z drugimi vrstami. Ta omejevalna ureditev velja za preoblikovanje delniške družbe, družbe z omejeno odgovornostjo, in proizvodnih zadrug.

Treba je opozoriti, da v skladu z zakonom, ni mogoče reorganizirati poslovanje družbe v neprofitno, in obratno. V skladu z določbami zveznega zakona, sindikat ali združenje, ki je neprofitna struktura, se lahko preoblikuje v gospodarsko partnerstvo ali družbo. V tem primeru lahko zavod preoblikovati v trgovsko podjetje v enaki obliki - v obliki poslovnega subjekta.

Te določbe pomagali zagotoviti univerzalno nasledstvo, ne dovoljujejo razmere, v katerih je delež celotne zmogljivosti, ki izhaja iz dolžnosti in pravic ni mogoče prenesti na drugo družbo, ki ima posebno sposobnost. Prav tako izključeni primeri, ko bi podjetje s posebno pravno sposobnost, dajejo več pravic, kot ona počne.

Kot splošno pravilo, reorganizacijo poslovnih objektov, ki so jih udeleženci odločanja (promotorji) ali nadzorni organ, ki ima ustrezno pooblastilo, ki mu v skladu z ustanovni dokumenti. V tem primeru je pravilo določa izjeme.

Prva izjema se nanaša na primere, ki so ustanovljene v skladu z zakonodajo. V teh primerih, kot pravilo, je preoblikovanje družbe s prisilo. Ta oblika predvideva reorganizacijo sodne odločbe ali pooblaščenih državnih organov. Če odločba ni izvršena v določenem roku, se bo imenoval zunanjega upravitelja, ki bo konverzijo.

Druga izjema se uporablja v primerih, določenih z zakonom, ko je pretvorba v obliki združitve (pristop), ki s soglasjem pooblaščenih državnih organov. Ta izjema določa obvezno pridobiti soglasje pristojnega organa, da bi preprečili zlorabe položaja gospodarskih struktur.