Poslanstvo in cilji organizacije: skupne in različne funkcije

Vsaka organizacija ustanovljena za opravljanje nekaterih nalog. Če govorimo o poslovnega subjekta, njegov glavni namen pa je, da se dobiček, če je dobrodelna organizacija, ki je nastala z namenom, da pomaga tistim, ki potrebujejo varstvo in skrb. Kljub temu, da se zaposleni in vodstvo bolj jasno spoznal, zakaj in kaj počnejo potrebno poslanstva in ciljev organizacije. Dejstvo, da je in kako poslanstvo in cilje, bomo opisali v tem članku.

Poslanstvo in cilji organizacije - program položaja, na katerem so zgrajene vse njene dejavnosti. Poslanstvo - to je najbolj splošen opis, kaj ustanovljeno podjetje, kar problem, da želi rešiti. Opozoriti je treba, da se dobiček ne more biti naloga družbe - to mora biti širši in pokazati, kako lahko podjetje koristno za družbo. Pri tem ni nobenega protislovja, saj je, po vsem, samo s tem, da na nek način lahko uporabna in priljubljena podjetje računati na to, da bo svoje izdelke kupili, in s tem na dobiček. Da bi bolje razumeli, kaj je naloga je, navedite primere znanih podjetij poslanstva:

Poslanstvo Lukoil - pretvorbo energije narave v korist ljudi

Poslanstvo podjetja McDonalds - zagotoviti hitro in kakovostno storitev, s pomočjo standardnih izdelkov

Microsoft je poslanstvo - pomagati ljudem in podjetjem dosežejo svoj polni potencial s pomočjo elektronske tehnologije

Poslanstvo Walt Disney Studios - da bi ljudje srečni.

To bi morala jasno razlikovati med pojmi, kot poslanstvo in namen organizacije. Če poslanstva - to je najbolj splošen opis razlogov za obstoj organizacije, cilj - jasen opis nalog, ki jih je potrebno izvajati, da se zavedaš misijo realnost. Cilji podjetja lahko kratkoročno in dolgoročno, kot tudi spremembe v okviru svojih dejavnosti, medtem ko je naloga ostaja enaka v celotnem obdobju delovanja podjetja. Tako je poslanstvo in cilji podjetja so integralno filozofsko jedro svojih dejavnosti - misija odgovarja na vprašanje "zakaj naša družba?", In cilji odgovor na vprašanje "kaj storiti, da bi izpolnil nalogo in zato upravičujejo svoj obstoj ? ". Samo če je tako bo jedro podjetje opravlja svoje dejavnosti učinkovito in metodično.

Za poslanstvom in cilji so navedla posebne zahteve:

Poslanstvo družbe - je njegova vloga v družbi, zato je treba ustvariti z očesom, da zunanjimi javnostmi - potrošniki, konkurenti, regulatorji. Misija mora nujno pokazati, da je podjetje koristno, v resnici - je treba v družbi.

cilji družbe, nasprotno, usmerjeno navznoter - za zaposlene, in oris z njimi, kar podjetje potrebuje, da se doseže z njihovo pomočjo v kratkoročno in dolgoročno. Torej, če bo misija lahko nekoliko zabrisana, morajo biti cilji biti čim bolj jasen in razumljiv - tako da bo lažje, da se zaposleni in zato hitreje in učinkoviteje izvajati.

Na žalost, so voditelji večine podjetij v nekdanji Sovjetski zvezi še niso spoznali, da je dobro sestavljena poslanstvo in cilje organizacije, jim bodo v pomoč, da svoje delo lažje in bolj učinkovito, in kar je najpomembnejše - osredotočenost na rezultate, zato le nekaj neodvisnih držav podjetij ima cilje, poleg tega misije. Upati je, da sčasoma bodo spoznali, da je poslanstvo in namen - ne samo lepih besed, vendar je pomembno poslovno orodje.

Upamo, da je ta članek pomagal naši bralci razumeli, kaj poslanstva in ciljev organizacije in kako so pomembne za njegov uspeh. Želim vam veliko uspeha v poslu!